Pitanje:
1) Može li poslodavac samo određenim radnicima uplaćivati dobrovoljno mirovinsko osiguranje, kako ne bi ostale radnike doveli u diskriminirajući položaj?
2) Mora li to biti navedeno na njihovim ugovorima o radu?
3) Mora li se donijeti neki interni akt glede isplate istog radnicima?
4) Koliko sam shvatila, taj doprinos se ne iskazuje kroz plaću, ne ide u JOPPD obrazac, nego ga knjižim temeljnicom na konto obveze 2 i konto 4 kao porezno priznati trošak koji kasnije smanjuje osnovicu poreza na dobit.…
